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34岁,怀孕3个月,在医院检查时发现有流产征兆,医生建议保胎,让我在家卧床休息,所以我考虑请保胎假,医生说我这种情况要保胎至少一个月,但是我不知道保胎假的时间有多长,要是时间不足,可能还得额外请假,请问2021年国家规定的保胎假时间总共多少天?
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密洛陀 2021-09-07
月明松下房栊静,日出云中鸡犬喧。
根据《女职工劳动保护特别规定》规定,女职工生育享受98天产假,不过具体还得分情况,保胎假大概可分为3种情况,第一是产前假,第二种情况是女职工怀孕后确因身体原因需要保胎,第三种情况是,女职工关心胎儿发育情况,怀孕后要求在家休息保胎的,三种情况保胎假天数各不同。
1、产前假
根据《女职工劳动保护特别规定》规定,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天。
女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
二、身体原因保胎
它的请假前提是,经二级以上医疗保健机构证明有习惯性流产史、严重的妊娠综合症、妊娠合并症等可能影响正常生育的,本人提出申请。对于这种保胎假,单位必须批准,保胎假期间工资待遇按病假情况进行操作。
三、胎儿发育异常保胎
对于这种保胎假,单位拥有自主权,可批可不批。
孕妇休保胎假,用人单位应根据《劳动法》、《婚姻法》、《妇女权益保护法》的相关规定,按照医院出具的病假条给孕妇准许“保胎假”。
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密洛陀 2021-09-07
月明松下房栊静,日出云中鸡犬喧。
根据《女职工劳动保护特别规定》规定,女职工生育享受98天产假,不过具体还得分情况,保胎假大概可分为3种情况,第一是产前假,第二种情况是女职工怀孕后确因身体原因需要保胎,第三种情况是,女职工关心胎儿发育情况,怀孕后要求在家休息保胎的,三种情况保胎假天数各不同。
1、产前假
根据《女职工劳动保护特别规定》规定,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天。
女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
二、身体原因保胎
它的请假前提是,经二级以上医疗保健机构证明有习惯性流产史、严重的妊娠综合症、妊娠合并症等可能影响正常生育的,本人提出申请。对于这种保胎假,单位必须批准,保胎假期间工资待遇按病假情况进行操作。
三、胎儿发育异常保胎
对于这种保胎假,单位拥有自主权,可批可不批。
孕妇休保胎假,用人单位应根据《劳动法》、《婚姻法》、《妇女权益保护法》的相关规定,按照医院出具的病假条给孕妇准许“保胎假”。